リベイクスタッフ
個人でパンをお楽しみいただいている方が多いrebakeですが、会社や団体などの方もご利用いただいています。
会社の中でもrebakeを楽しんでみませんか？
rebakeでは、法人や団体の方が使っていただく際のサポートを行っています。
こんな使い方できるかな？
こんなことできるのかな？
と思うことがあれば、ぜひご連絡ください。
例えば、こんな使い方が可能です。
パン部
社員同士のコミュニケーションの促進や、部署を越えた繋がりのきっかけとなる部活動。
以前は会社の部活というと、野球部やゴルフ部など、体育会系のものという印象がありましたが、最近では枠にとらわれない新たな活動も広がっているようです。
rebakeがおすすめしたいのは、もちろんパン部！
パン部いいな～と思った方、ぜひ始めてみませんか？
あまり耳慣れないのでどういうことをするのか分からない…
と思うかもしれませんが、活動は自由自在。
「パン部」という名前は同じでも、会社の形態などに合わせて色んな活動が可能です。
【活動例】
●土日が休みなど、全員が同じ日に休みの場合
気になるパン屋さんをピックアップ。狙いを定めて休日にみんなでパン屋さんを巡りましょう。
効率よく複数のお店をまわれるよう、計画や準備も大切です。
● コダワリストが多い場合
パンへのこだわりや熱量が高い方が多い場合は、特定のお店に絞るのは難しい…
いっそのこと、部員それぞれのイチオシのパンを集めて評論会を行いましょう。
パンに対して、パン屋さんに対して、価値観に対して、新たな視点が見つかります。
● 支社や工場など、複数の拠点がある場合
みんなで集まるのが難しい場合には、それぞれにパンを届けるという方法も。
特定のパンに狙いを絞り、同日にそれぞれの拠点や自宅にお届け。
各自で楽しみながら、facebookやslackなど、部員の方だけが見られるSNSなどにアップして楽しみましょう。
△とある企業のパン部の皆さまに発送したときの様子
そして、嬉しいこんなメリットが
【メリット】
・性別や世代に関わらず多くの方が楽しめる
・「つらい」「しんどい」という印象がないため、部員が集まりやすい
・人数を問わず始められるので、創設時のハードルが低い
・部員に限らず話をしやすいので、会社全体のコミュニケーションのきっかけとなりやすい
・会社の規模や形態などにより、活動が柔軟に対応できる
何より、会社でパンが楽しめるなんて最高ですよね。
（会社によっては、パン部のためにパン購入費用の補助が出るところもあるそう）
パン部があるだけで会社の魅力が増してしまいそうです。
【パン部の始め方】
会社もパンももっと好きになるパン部を始めたい！と思った方。
まずは、人事部や管理部などに部活動に関する規定があるか確認しましょう。
規定がある場合は、それに従って創立しましょう。
規定がない場合は、人事や管理部、経理関係の部署と相談しながら進めましょう。
以下の項目を定める必要があることが多いようです。
・目的
・部員数（最低人数など）
・役職（部長、副部長、会計など）
・活動時間
・活動内容
・活動内容に関する報告方法や頻度
・会社からの費用補助
rebakeでは、全国のパン屋さんの情報提供や、大量注文の際の発注対応など、パン部の皆さまの活動をサポートしています。
パン部の立ち上げや運営などでお困りの方やご質問などありましたら、どうぞご連絡ください。
福利厚生として
rebakeのパンが福利厚生で食べられるなら、嬉しいですよね。
（rebakeスタッフは普段からパン活をし過ぎてそれ以上パンを食べる余裕が…ということでパン部はないのですが、月に1回 rebake内の好きなパンを頼めるという福利厚生があります♪）
社員の方のみが使えるクーポンを発行したり、定期的に会社にパンをお届けして社員の方がいつでも食べられる！
なんて使い方をしている会社も。
こういう風に使えないかな？
と思われた方は、一度ご連絡ください。
最後に
そのほか、会社や学校などのイベント（社内のパーティーやワークショップ、学校のPTAの催しなど）でもご利用いただいている方もいらっしゃるようです。
パン好きさんが1人でも増えてくれることを願っていますので、気になることなどありましたらぜひご連絡ください。
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